我與公司一起成長——莫瓊
2015-11-30 發(fā)布者：
公司從華越的三個人，到與丹煌合并，直到現(xiàn)今發(fā)展到二十六個人的團隊。于團隊的熱愛，是我在團隊里面呆了五年并且想要繼續(xù)與之成長的主要因素。在大學三年間嘗試了不同的兼職，對于擇業(yè)最主要的因素——積極向上的團隊。只有積極向上的團隊才能促使我們成長，才從校園走出來的我，對于各類行業(yè)職業(yè)選擇挑花了眼。初入公司面試，看見如此年輕有為的三位老板，三位80后的老板就是我們公司富有朝氣的寫照，使得我對公司格外的向往，隨后，陳總與我的單獨談話更堅定了我想要來公司的信念。2010年9月13日，終于如愿正式加入。
在這五年中，我先后參加了“花江論壇—水泥交流會”，“融水—銀華干部培訓拓展”、“玉峰—環(huán)保企業(yè)交流會”，“快樂三亞行”、“醉美九寨行”、“高新企業(yè)氣排球賽”等等，對內對外積極互動，公司為我們提供了一個寬裕的交流平臺。促使我們員工能夠不局限于眼下的工作，拓展了視野，提高自己的各方面身心的發(fā)展。
公司獲得了“誠信單位”、“高新技術企業(yè)”、“ISO質量體系認證”、助磨劑、減水劑的專利等榮譽，參加頒獎典禮的時候特別能夠為自己是其中一個成員而自豪。
工作中，公司積極讓我接觸倉庫管理，物流咨詢，財務、行政管理，物品、書籍管理，人事管理，會議活動策劃等各個領域的工作。因為努力工作收獲的喜悅，因為年輕群體工作環(huán)境的舒心，因為處理問題方式不同而爭執(zhí)，因為粗心導致失誤的教訓，因為工作沒有做好被批評的淚水，無一不是這五年來的寶貴回憶和收獲。
團隊里面，看問題全面細致的尹總，教我做事提前做好計劃學會安排，對于工作要有樂觀的心態(tài)；如霆如雷的黃總，教我做事要雷厲風行；謹慎、勤懇的陳總，教我做事要足夠細心；兢兢業(yè)業(yè)的曉梅姐，教我做事考慮實際性。累積下來，莽撞的自己被時間沉淀下來，慢慢成長。
公司正在迅速的發(fā)展，為了能夠與公司共同進步，我在業(yè)余學習人力資源課程，學習攝影，希望能在未來的工作中能夠有機會應用到工作中去。當然，我更希望公司能夠提供平臺和機會讓我們提高自己，能夠跟隨公司的腳步一起前進。
綜合事務部
——莫瓊